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「#ジェンダーギャップ」の検索結果


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2022年 11月30日 07時38分27秒
npojccaNPO日本キャリア・コンサルタント協会 広報部 @npojcca
(Twitter for Android)
女性が最低給与額として希望する額は、男性より17%低い(Forbes JAPAN)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/c1fce…
#ジェンダーギャップ #賃金格差
#キャリア #働き方
#キャリアコンサルタント
2022年 11月29日 23時02分07秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
(Twitter Web App)

📢ただいまLive配信中‼
📢mixch.tv/u/17064413/live


✅注目ポイント✨
大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月29日 22時46分12秒
BlackHTTブラックタイド(BLACK H.T.T.) @BlackHTT
(Twitter for Android)
自分の事をラディフェミだと思ったのか、「都合の悪い事実に目を向けたら?」て言われて出された記事だけど、興味深くて良い記事だったわ🔥

幸福度の男女格差世界一は日本だった 「男なんだから俺が稼がなきゃ」が生きづらくさせている… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月29日 07時23分09秒
WEGiRLsCAN1WE GiRLs CAN @WEGiRLsCAN1
(Botbird tweets)
WE GiRLs CANブログ「平等と差別」
#ジェンダーギャップ, #ジェンダー平等, #ウーマンリブ, #フェミニズム, #差別, #平等
wegirlscan.org/2019/06/25/796/
2022/11/29 7:23
2022年 11月28日 22時23分21秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
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✅注目ポイント✨
大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月28日 15時38分58秒
asahi_globeThe Asahi Shimbun GLOBE+ @asahi_globe
(globe_plus_recommendArticle2)
家事から解放された子どもたちは、その時間を塾やアルバイトにあて、「疲れた、疲れた」とこぼす。

「家事は自分でコントロールできる世界。料理をし、部屋を片づけるのは、現実の手応えを感じられる。家事をすることで心が落ち着く」(アーカイ… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月28日 05時03分25秒
WEGiRLsCAN1WE GiRLs CAN @WEGiRLsCAN1
(Botbird tweets)
WE GiRLs CANブログ「差別についての考察」
wegirlscan.org/2018/01/27/372/
#ジェンダーギャップ, #ジェンダー平等, #女性のエンパワメント
2022/11/28 5:03
2022年 11月28日 03時10分21秒
FJEzaWEIntOhpqBハイパー有明 @FJEzaWEIntOhpqB
(Twitter Web App)
#男らしさ #らしさ #ジェンダーギャップ 
 
男らしさの束縛 弱音吐ける寛容な社会に nishinippon.co.jp/item/n/1020128 #西日本新聞
2022年 11月27日 23時43分25秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
(Twitter Web App)

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✅注目ポイント✨
大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月27日 18時10分29秒
jjJzoRIKkE8o8Cmココロコロコロ @jjJzoRIKkE8o8Cm
(Twitter for iPhone)
ジェンダーギャップ 日本の順位は146か国中116位。
女性の意識調査に、ご協力いただけるとありがたく思っています。ご協力よろしくお願いします。
forms.office.com/r/LRNqWcCjYL
#拡散希望 #ジェンダーギャップ(このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月27日 16時08分13秒
WEGiRLsCAN1WE GiRLs CAN @WEGiRLsCAN1
(Botbird tweets)
WE GiRLs CANブログ「予言の自己成就をいいイメージで利用する」
wegirlscan.org/2017/07/20/253/
#ジェンダーギャップ, #自己実現
2022/11/27 16:08
2022年 11月27日 11時44分41秒
onomakaberMindia @onomakaber
(Twitter Web App)
#ジェンダーギャップ 指数持ち出すなら、その内容とその広告の関連、具体的に説明できるのかね?

ちなみに男性二次元モデルのでかい駅広告はこんな感じだ。女性が詰めかけ写真撮る人気だ。
これを性的消費していると公言した似非フェミもいた… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月26日 13時58分37秒
YasusyTakiR⇔L⇔R=EARTH @YasusyTaki
(Twitter Web App)
お通夜、葬式に出席すると、ビールと寿司が出る
→オワコン。
今は食事会なしで、半返しOR,家族葬。
#地方格差 #葬儀ビジネス #ジェンダーギャップ #破綻ビジネス #テナント #飲食業界
2022年 11月26日 13時50分04秒
YasusyTakiR⇔L⇔R=EARTH @YasusyTaki
(Twitter Web App)
昭和ジェンダーギャップは50歳。
令和のジェンダーギャップは5歳階級差分で発生。
#ジェンダーギャップ #テクノロジー #ITビジネス #時代変化 #特許 #ビジネス
2022年 11月26日 01時27分32秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
特に数字や複雑な数式を用いなくても
男女比
スコアの配分
細目の意味
を考えるだけで、この指数碌なもんじゃねえなっていう感じになってくる。ここまでのものとは内心思わなかった。
これ1にしたり上位目指したりする意味あるのでしょうか?
#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 01時23分12秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
④政治
ただの男女比なので、男性を政治家にならせなくなるようになるような方策、または能力無視して性別を理由とした採用枠を設置する方策によりスコアは改善する(本来能力主義の政治家という世界に性別を理由とした枠を設けることが果たして適当なのかはさておき)
#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 01時17分46秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
教育は世界最高スコアなので特になし。
③健康と生存
は平均寿命の男女比だが
女性の寿命を縮めるor男性の寿命を延ばす
ような対策を折ればこの数値は改善する。(改善に何の意味もないし生物としての性差を何にも考えていない)
#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 01時14分36秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
影響しているのは
・賃金格差
・労働力の男女比
・管理職の男女比
賃金格差は是正すべき点もあるが労働力、管理職の男女比は男性を働かせなくして女性を働かせればスコアは改善する。又は女性であるという理由だけで採用枠、管理職枠を増やせばスコアは上がる。

#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 01時09分03秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
日本のスコアが低いのは①、③、④の数値であるが、これを改善させるために何をすればいいのかを次以降で検討

#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 01時02分06秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
③健康と生存
・出生時の男女比(1位)
・平均寿命の男女比(日本のスコア1.039 女性のほうが優位 ランク69位) 
#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 00時57分11秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
細目検討
①経済活動
・労働力の男女比(働く男女の数が同数であれば高評価)
・類似の労働における賃金の男女格差(賃金格差が少なければ高評価)
・推定勤労所得の男女比(同上)
・管理的職業従事者の男女比(管理職の男女比)
・専門、技術職の男女比(同上)
#ジェンダーギャップ
2022年 11月26日 00時53分40秒
tokimeki_kotoko4雷鳥@充電中🍑9-11池袋 @tokimeki_kotoko
(Twitter Web App)
自分の勉強のためにも以下ツリーで

分野は
・経済活動
・教育
・健康と生存
・政治
それぞれ細目に指数があり、0が完全に不平等、1が完全平等
1に近いほど高スコア(1を超えることもあるが、その場合女性のほうが男より優位ということ… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月25日 23時05分41秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
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📢今日はラジオ配信中‼
📢mixch.tv/u/17064413/live


✅注目ポイント✨
大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月25日 21時23分58秒
asahi_globeThe Asahi Shimbun GLOBE+ @asahi_globe
(globe_plus_recommendArticle2)
最初に売り出す女の兵隊のおもちゃは、五つの異なる構えをした24体のセットになりそうだ。

①拳銃と双眼鏡を持っている②ライフル銃を撃っている③ひざをついて、ライフル銃を撃っている④腹ばいになり、ライフル銃を構えている…(アーカイブ… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月24日 23時18分20秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
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✅注目ポイント✨
大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月23日 23時15分21秒
Wa23_Wanisanわにさん🐊🤤@咲良流花🌸🐺ミクチャ配信MG @Game Streamer @Wa23_Wanisan
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大学院で、#経営学 の中でも #多様性#ジェンダーギャップ#研究 しており、その発信力を高める活動でもあります!… (このツイートの全文はΩTweetsでは取得できません)
2022年 11月23日 19時18分09秒
hina_hiyoko陽菜ひよ子🐤イラストレーター&インタビューライター @hina_hiyoko
(Twitter Web App)
ひとり親家庭の問題とは
#女性の問題 であり
#男女格差、正規非正規の #賃金格差 
であるとこを知ってほしい。
女性が働く=正社員である夫の補助
という考え方は未だに根強いと感じる
#ジェンダー #ジェンダーギャップ
2022年 11月23日 17時23分58秒
asahi_globeThe Asahi Shimbun GLOBE+ @asahi_globe
(globe_plus_recommendArticle2)
男が女なみに家事をやる日など来るのだろうか。

このやるせないバトルに、一筋の光明が見えているらしい。その名も「家事リスト」。

やるべき家事を洗い出し、「見える化」を進めるのだという。(アーカイブ記事)#ジェンダーギャップ
globe.asahi.com/article/115677…
2022年 11月23日 12時02分53秒
YasusyTakiR⇔L⇔R=EARTH @YasusyTaki
(Twitter Web App)
昭和→物理で殴る
令和→数字と解析で殴る
#SNS #ネトウヨ #教養格差 #ジェンダーギャップ
#情報化社会 #ITビジネス
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